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第三天，赵明远给了顾清如一张工作调动通知单，并提醒，调动到高干病房的调职程序是很严格的。
顾清如道谢离开，拿着通知单，到了行政楼的人事科去办理手续。
一位老同志仔细核对了通知单、工作证、户口本，又抽出一张《干部医疗保健人员登记备案表》，推到她面前，“要填你、你父母、你配偶，还有主要社会关系。
政治面貌、单位、职务，都要写清楚。”
顾清如接过笔，认真填写。
填完表，老同志将表格锁进档案柜，对她点点头：“行了。
去保卫科找王科长，他会带你办后续手续。”
保卫科的气氛比人事科严肃许多。
王科长是个面色黝黑、目光锐利的中年人，他几乎没怎么寒暄，直接递过来两份文件。
顾清如简单看了下，一份是保密协议，内容自然是不得泄露病人身份、病情、诊疗细节、谈事人员和谈话内容。
另一份则是行为规范，内容事无巨细：着装礼仪必须整洁，白大褂内不得着花哨衣物、言行举止不得大声喧哗，走路要轻，服务态度既要热情周到，又要保持距离，不得打探私事、以及与病人家属接触的界限等等。
“每一页都要签名。
这不仅是规定，更是铁律。”
顾清如点点头，逐字逐句阅读，然后用钢笔工整地在每页签下“陈慧兰”
的名字，并按下红手印。
两份文件一份由保卫科存档，另一份她需自己保管、学习。
“这是你的新工作证和通行凭证。”
王科长从抽屉里拿出一个印着医院名称的深蓝色卡套，“工作证必须挂在胸前，进入核心区域时，警卫会查。
这张通行证是进出大楼的凭证，每日领取，下班交回。
出楼即收回。”
“记住，你的活动范围只限于你的工作区域。
未经许可，不得进入标有重点或没有标识的区域。
所有门都是锁着的，不要去你不该去的地方。
哨兵和工作人员都认得路，也认得不该出现的人。”
顾清如点头，把证件小心收好。
离开保卫科，顾清如拿着工作证又去了后勤科，后勤科科长接待了她，“调到高干病房，还是助理医生，所以工资级别暂时不变，但有特殊岗位津贴，每月额外15元，随工资发放。
此外，一些劳保用品、营养补助的规格会略有提高。
这些，是组织对你们在特殊岗位付出额外心力和承担特殊责任的照顾。
明白了吗？”
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