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中国有句老话：朋友多了路好走。
可是现实一点看待这个问题，并不是绝对的。
朋友即使要帮你，还得看是否帮得上你。
朋友是多样化的，有人可以陪你聊天说知心话，有人可以跟你吃喝玩乐，但是在职场，我们需要的就是能帮助自己服务于企业的朋友。
不过我们不能势利地只跟高官权贵做朋友，而且你也未必就有这么好的机会。
身居要职，乐于助人的朋友当然求之不得，即使不是，起码也要有共同话题，能在工作上互相交流促进的朋友。
这就好比，一个经理绝对不会跟一个清洁工日日打成一片成为朋友的。
虽然职场的朋友都有目的性，但真诚仍然是交友的基础。
待人真诚，才有亲和力，才能被他人接受。
不要事事都带有目的性，有事就找朋友，没事就晾一边，对方很难把你看重；也不要字字句句都带着极强的目的，交朋友还需要真诚的感情交流。
当然人脉关系是相互的，你肯交这个朋友，还得对方肯接受你才行。
你因为对方的某些有利条件而选择他做你的朋友，同样你也需要有自己的优势才能成为别人的朋友，寻找并积极展现你的优势很重要。
只有让对方看到你的价值，他才会成为你人脉关系中的一员，因为他知道，有朝一日，他也许用得上你这个朋友。
在俘虏这个朋友以前，不妨思考一下，你有哪些可取之处是能投其所好的。
职场人脉有真诚的关系，也要适度的距离。
你可以在他人那里得到信息的同时，别人也会从你这探听虚实。
可是有些东西是不能轻易吐露的，比如个人的隐私、公司的商业机密、对他人的看法和评论等等，这些东西关乎个人在业内的声誉，万不能随便谈论。
很多人说，上班了，天天忙工作，时间紧了，圈子也就窄了，转来转去就是身边的几个同事，哪有时间和机会去认识别的人？如果让我评论，一个为工作忙到牺牲自己的生活和所有的闲暇时间的人，是不明智的，也是难成大业的。
永远只会埋头做事的人是愚昧的。
忙工作和交朋友，二者并不矛盾。
结识朋友是一种良性投资，一来拓展自己的人脉资源，增加与人交流、促进自我的机会；二来也丰富自己的生活，让你不至于和时代脱节。
你不走出去，人家自然不会白白送上门来请求做你的朋友，所以要利用一切可能的机会去结识一些有用的朋友。
多参加一些集体活动或是社交活动可以为你提供更多的机会，如公司的酒会、大型聚会活动，此外同学聚会或是朋友聚会都是结识新朋友不错的场合。
出席这些场合，都是比较严肃和正式的，这些场合的人都有较好的修养和背景，起码和你各方面条件相当。
至于那些整天吃喝玩乐，泡夜店的狐朋狗友就不需多交和深交了。
交朋友是一门大学问，建立人脉关系是一项庞大的工程，这其中还受方方面面因素的影响。
人脉关系可以帮助甚至可以决定你的将来，不要忽视它。
建立良好的人脉关系，帮助了你的事业也就帮助企业，它能助你在职场走得更顺畅。
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