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“你说硅谷很多创业公司为了冲刺产品节点，会设置短期攻坚期。”
“你把它写成方案提交给我，我当时就否决了。
因为我说过，扬帆科技不靠透支人命换速度，没错吧？”
詹妮弗·吴用求助的目光，看向韦登议员。
不是说好的只过来说两句话吗？怎么剧本不一样？听证会不是议员质询杨帆吗？怎么反过来成了杨帆在质询他们？这不是倒反天罡吗！
詹妮弗·吴当然不知道前面发生了什么。
因为站在她旁边的这个少年，除了是扬帆科技创始人之外，还是一个buff叠满的危险分子——既是没妈被霸凌的孩子，又是一呼百应的青年领袖，还是民主党暗中保护的对象，更是个一言不合就关停网站的疯子……要知道，光是因为这场针对他的听证会。
华盛顿广场已经自发聚集了几千人。
但凡今天这帮议员敢往他头上扣屎盆子。
这个疯子，第二天就会再来一回华盛顿集会。
到那个时候，中期选举直接可以宣布提前结束了。
看到詹妮弗·吴再次沉默，杨帆摇了摇头，“这件事，公司法务团队会追究。”
詹妮弗·吴腿一软，险些摔倒。
“接下来，我来解释一下扬帆科技员工，愿意加班的真正原因。”
他双手扶住桌沿，“扬帆科技目前实行的是‘1+x’工作模式。”
“‘1’是正常上班，正常拿薪水。
‘+x’是——公司内部设立了一个独立的项目池。”
“所有非核心研发项目，包括新产品原型验证、内部工具开发、跨部门协作实验等，全部放入这个项目池。”
“任何员工，都可以以个人或小组形式，自由认领这些项目。”
“每个项目明码标价，从三千美元到二十万美元不等，完成并通过审核验收后，奖金一次性发放。”
“这些项目独立于正常绩效考核之外，纯粹是额外收入。
员工可以接，也可以不接，没有任何强制要求。”
杨帆拿出一份公司公开的项目清单表，向众人展示。
“在公司看来，与其把开发需求外包给外部团队，支付高昂的外包费用，不如把这笔钱留在内部，分给那些愿意多做事、有能力多赚钱的员工。”
“而员工挑剩下的、没人愿意接的项目，公司才会外包出去。”
“所以詹妮弗提供的加班记录表是真的，但她没说那是员工主动认领内部项目时，产生的额外工时，她也从没提开发这些项目产生的额外报酬。”
，！
旁听席上，不知道谁骂了一声“fuck”
。
此刻，扬帆科技员工们看到这一幕，估计都跟着骂娘了！
“韦登参议员，为什么扬帆科技的产品开发速度，是硅谷同行的三倍甚至更高？”
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